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Neovia Retraite / Actualités / UBS ORGANISE AVEC NEOVIA UN PETIT-DÉJEUNER « TRANSMISSION D’ENTREPRISE ET EXPERTISE RETRAITE »

UBS organise avec NEOVIA un petit-déjeuner « transmission d'entreprise et expertiseCe mardi 2 juillet 2014, NEOVIA organisait dans les salons d’UBS France un petit-déjeuner table ronde afin de présenter aux dirigeants invités les enjeux de la retraite ainsi que les écueils à éviter en matière de cessions et de transmissions d’entreprise.

Ces deux sujets, étroitement liés, sont bien souvent à l’origine de nombreuses interrogations : compte-tenu des différentes évolutions règlementaires, il peut s’avérer difficile d’envisager l’ensemble des opportunités possibles.

La nouvelle réforme compte 52 articles : quels sont ceux qui vont impacter les chefs d’entreprise ? Les nouvelles règles de cumul emploi-retraite sont-elles plus avantageuses ? Quelles décisions prendre avant la fin de l’année 2014 ? Y-a-t-il un intérêt à partir à la retraite à taux minoré ? Quels sont les grands principes à respecter en matière de cession d’entreprise, et les erreurs à ne pas commettre en matière de transmission ? Quel soutient attendre d’une banque d’affaires ?

Autant de questions en matière de retraite sur lesquelles les experts de NEOVIA Retraite apportent un éclairage précis et des conseils avisés auprès des dirigeants, des professions libérales, des artisans et des commerçants depuis 10 ans.

Pour dispenser les meilleurs conseils, UBS France met à la disposition des entrepreneurs une équipe dédiée au conseil en fusion/acquisition, pour les opérations dont la valeur est comprise entre 15 et 300 millions d’euros. L’équipe bénéficie d’un positionnement privilégié au sein du groupe UBS qui lui permet de mobiliser, outre les experts de la banque privée, les ressources de son réseau international.

N°1Du conseil et de l'expertise retraitePrésente sur toute la France avec son réseau de consultants, et implanté à Lyon et Paris, NEOVIA est le N°1 du conseil et de l'expertise retraite avec 5,6 Millions d’euros de chiffre d’affaires (+14% de croissance en 2016).
10 000ClientsCréée en 2004, la société accompagne chaque année plus de 1 700 clients, qu’ils soient salariés, chefs d’entreprises, professions libérales, artisans commerçants, expatriés, dans l’étude et la mise en place de leurs droits à la retraite.
50Collaborateurs à votre écouteNous proposons un audit complet des droits à la retraite en réalisant une reconstitution de carrière, un recalcul des droits et un accompagnement dans la mise en place des demandes de retraite.

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