Nombre de départ en retraite en hausse : les effets du papy-boom !

Le système français des retraites est basé sur la répartition, mais il trouve aujourd’hui sa limite avec le Papy-boom.
Sommaire

Un nombre en hausse de départs à la retraite

En fin d’année 2016, 16,1 millions de personnes, vivant en France ou à l’étranger, sont retraitées de droit direct d’au moins un régime français. La croissance du nombre de retraités de droit direct représente une hausse de 0,9 %, soit 149 000 personnes supplémentaires. Pourtant, la réforme des retraites de 2010, qui repousse progressivement l’âge légal d’ouverture des droits à partir de juillet 2011 avait permis de ralentir quelques peu cette augmentation.

 

La problématique vient de la génération des « baby-boomers » nés après la Seconde Guerre mondiale sera entièrement à la retraite d’ici à 2030.

Pour rappel, le système français des retraites (comme dans la plupart des pays) est basé sur la répartition. Les cotisations des actifs sont redistribuées directement auprès des retraités. Ce système fonctionnait très bien avec l’essor démographique d’après-guerre, mais il trouve aujourd’hui sa limite avec le Papy-boom.

Cotisants, retraités et rapport démographique du régime général de 1975 à 2016

En effet, le vieillissement de la population entraîne à la fois un nombre plus faible de cotisants et des dépenses plus importantes pour servir des pensions toujours plus nombreuses. De plus, l’allongement de l’espérance de vie entraîne une prise en charge plus longue.

D’après les dernières statistiques, pour la première fois, les plus de 65 ans seront plus nombreux que les moins de 20 ans en France en 2030. Les 85 ans et plus vont voir leur nombre exploser, passant à 4,8 millions en 2050.

Afin de limiter les impacts financiers, une réforme doit être proposée cet automne (avec une mise en application prévue en 2025).

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FAQ

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Non, l’application est automatique. En revanche, il est recommandé de vérifier que le relevé de carrière mentionne bien les enfants et les majorations correspondantes avant de déposer une demande de liquidation.

 

Environ 1 % pour les assurés concernés par la réduction du nombre d’années du SAM. Le gain réel dépend de l’écart entre les années écartées et les années conservées : il est faible sur une carrière linéaire, sensiblement plus élevé sur une carrière interrompue.

 

Elle ne modifie pas mécaniquement la date de départ : elle modifie la condition d’ouverture du droit. Pour un assuré à qui il manquait un ou deux trimestres cotisés, elle peut rendre accessible un départ anticipé jusque-là refusé.

 

Non. La limite de deux trimestres s’apprécie par assuré, quel que soit le nombre d’enfants.

 

Pas pour les majorations obtenues à la SRE, à la CNRACL ou au FSPOEIE, qui sont exclues du dispositif. Un agent public ayant par ailleurs cotisé au régime général au cours de sa carrière reste concerné pour ce segment.

 

Oui. Le critère est l’attribution effective d’une majoration ou bonification pour enfant, sans condition de sexe. En pratique, les pères en bénéficient plus rarement, la majoration pour éducation leur étant peu souvent attribuée.

 

Non. Les deux mesures concernent uniquement les pensions prenant effet à compter du 1er septembre 2026. Les pensions déjà en cours de versement ne sont pas révisées.

 

Non. Les 23 années s’appliquent aux assurés bénéficiant de majorations ou bonifications au titre d’au moins deux enfants. Avec un seul enfant ouvrant droit à majoration, le SAM est calculé sur 24 années. Sans majoration, la règle des 25 années reste applicable.

 

Non. Le régime des prestations complémentaires de vieillesse (PCV), propre aux biologistes directeurs de laboratoire conventionnés, n’ouvre à ce jour aucun droit à seconde pension, par décision de son conseil d’administration. Les régimes de base, complémentaire par répartition et par capitalisation en ouvrent, selon des modalités propres à chacun.

 

Non. Le nouveau dispositif ne concerne que les assurés dont la première pension de retraite de base prend effet à compter du 1er janvier 2027. Si votre pension a déjà pris effet, ou prend effet avant cette date, vous conservez les règles actuelles pour la suite de votre cumul.

 

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