Plafonds de la pension de réversion

Vous pouvez percevoir la pension de réversion jusqu’à un certain plafond. Nos experts en droit retraite vous explique les conditions.
Sommaire

La pension de réversion est une prestation essentielle versée au conjoint survivant après le décès de son époux(se).
Elle lui permet de bénéficier d’une partie de la pension de retraite que percevait ou aurait perçu l’assuré décédé. Explications sur le concept de la pension de réversion, les conditions de ressources et les plafonds appliqués.

Qu’est-ce que la pension de réversion ? 

La pension de réversion est une partie de la pension de retraite que percevait ou aurait dû percevoir l’assuré décédé.
Elle est versée, sous certaines conditions, au conjoint survivant.
Son but est de protéger financièrement le conjoint survivant, souvent plus vulnérable économiquement durant cette période difficile.

Contacter un consultant en expert retraite

Quelles sont les conditions pour bénéficier de la pension de réversion du régime général ? 

Vous pouvez obtenir une pension de réversion versée par votre organisme de sécurité sociale (l’assurance retraite ou la MSA) si vous remplissez les conditions suivantes :

Conditions d’âge minimum 

Le conjoint survivant doit être âgé d’au moins 55 ans pour prétendre à la pension de réversion.

Conditions de mariage

Seuls les conjoints mariés peuvent bénéficier de la pension de réversion. Les partenaires de PACS et les concubins ne sont pas éligibles.

A noter :
Vous pouvez demander la pension de réversion même si vous vivez de nouveau en couple après le décès (suite à un remariage, concubinage, Pacs).

Condition de ressources

La pension de réversion du régime général est soumise à certaines conditions de ressources. Si l’ensemble des ressources dépassent le plafond, le dossier de demande de réversion sera rejeté.

Quel est le montant à ne pas dépasser pour toucher la pension de réversion du régime général ?

Vos ressources personnelles et professionnelles et/ou celles de votre nouveau ménage ne doivent pas dépasser un certain plafond.
Selon le barème de l’assurance retraite, en 2024 les ressources annuelles brutes du conjoint survivant doivent être inférieures aux montants suivants :

  • 24 232,00 € par an pour une personne seul(e), soit 2019,33 € mensuels.
  • 38 771,20 € par an pour une personne en couple (remarié, pacsé ou en concubinage), soit 3 230,93 € mensuels.

Ce plafond étant indexé sur le SMIC horaire, il évolue chaque année.

Quelles sont les ressources à déclarer pour le calcul du plafond de réversion du régime général ?

Vous devez déclarer vos ressources perçues en France et/ou dans un autre pays. Si vous vivez en couple, vous devez également déclarer les ressources de votre conjoint actuel ou concubin ou partenaire pacsé.

Les ressources à déclarer sont précisées dans le formulaire de demande d’une retraite de base de réversion :

  • Salaires, 
  • Revenus professionnels des non-salariés, 
  • Indemnités versées par la caisse d’assurance maladie, 
  • Allocations chômage ou préretraite, 
  • Pensions, retraites, rentes, retraites complémentaires personnelles tous régimes et prestations diverses, 
  • Retraites de réversion de base tous régimes, 
  • Retraites de réversion complémentaires tous régimes, 
  • Allocations, 
  • Biens immobiliers (sauf votre habitation principale et les bâtiments d’exploitation agricole)
  • Biens mobiliers (livrets d’épargne, livret A, placements d’argent, actions, capital non réinvesti de la vente d’un bien, etc.)

Les ressources à indiquer sont celles des 3 mois précédant la date de départ de la pension de réversion. Par exemple, si vous fixez le point de départ de votre retraite de réversion au 1er juillet d’une année, vous devez indiquer vos ressources des mois d’avril, mai et juin.

Si cet examen aboutit au rejet de votre demande, l’organisme de sécurité social vous recontactera afin d’étudier vos ressources sur une période de 12 mois.

Quelles sont les ressources non prises en compte dans le calcul du plafond de réversion ?

Certains revenus sont toutefois partiellement ou totalement exclus du calcul : 

  • Les revenus du patrimoine (valeurs mobilières ou revenus immobiliers) acquis en raison ou en héritage du décès de votre conjoint ou ex-conjoint. Comme mentionné plus haut, ne déclarez pas non plus les revenus immobiliers de votre habitation principale et ceux de l’exploitation agricole.
  • Les pensions de réversion des régimes de retraite complémentaire (Arrco, Agirc, Ircantec).
  • Les revenus d’activité et de remplacement de l’assuré décédé.
  • Certaines prestations familiales (pension de l’orphelin, allocation de logement, l’aide personnalisée au logement, l’APA, etc.).

Je souhaite me faire accompagner

Exemples de calcul selon le plafond de la pension de réversion

Ces exemples reposent sur le plafond annuel 2024 de la pension de réversion. Pour rappel, il est de 2019,33 € par mois pour une personne seule et 3230,93 € par mois pour un couple.

Exemple A : une personne vivant seule sous le plafond de réversion

Montant de la pension mensuelle de réversion

640 €

Ressources mensuelles personnelles de l’époux(se) survivant (retraite de base + complémentaire)

1100 €

Cumul des ressources propres et réversion

1100 + 640 = 1740 €

L’époux(se) survivant conserve la totalité de la pension de réversion, car le cumul des deux est inférieur à 2019,33 €.

 

Exemple B : une personne vivant seule au-dessus du plafond de réversion

Montant de la pension mensuelle de réversion

1005 €

Ressources mensuelles personnelles de l’époux(se) survivant (retraite de base + complémentaire)

1220 €

Cumul des ressources propres et réversion

1005 + 1220 = 2225 €

Le cumul des deux est supérieur à 2019,33 €. Le montant de la pension de réversion sera écrêté de 2225 – 2019,33 = 265,67 €. Le montant de la pension de réversion réellement versé s’élèvera à 1005 – 265,67 = 739,33 €.

Exemple C : une personne en ménage sous le plafond de réversion 

Montant de la pension mensuelle de réversion 640 €
Ressources mensuelles personnelles de l’époux(se) survivant (retraite de base + complémentaire)

1350 €

Ressources du conjoint

980 €

Cumul des ressources du ménage et réversion

2330 + 640 = 2970 €

L’ex-époux(se) survivant conserve la totalité de la pension de réversion sécu, car le cumul des deux est inférieur à à 3230,93 €.

Exemple D  : une personne en ménage au-dessus du plafond de réversion

Montant de la pension mensuelle de réversion

720 €
Ressources mensuelles personnelles de l’époux(se) survivant (retraite de base + complémentaire)

910 €

Ressources du conjoint

1850 €

Cumul des ressources du ménage et réversion

2760 + 720 = 3480 €

Le cumul des deux est supérieur à 3230,93 €. Le montant de la pension de réversion sera écrêté de 3480 – 3230,93 = 249,07 €. Le montant de la pension de réversion qui sera réellement versé s’élèvera à 720 – 249,07 = 470,93 €. 

Comment éviter les erreurs de déclaration de revenus pour la pension de réversion ?

Il est crucial de signaler tout changement de situation à votre caisse de retraite (départ en retraite, nouveaux revenus suite à la succession, etc.) pour éviter les sanctions ou accusations de fraude. Les ressources doivent rester en dessous du plafond jusqu’à la retraite définitive du conjoint survivant.

A retenir sur les plafonds de la pension de réversion

  • En 2024, le plafond de ressources est de 24 232,00 € par an pour une personne seul(e) et 38 771,20 € par an pour une personne en couple (remarié, pacsé ou en concubinage).
  • Le plafond de réversion est indexé sur le SMIC horaire et évolue donc chaque année.
  • Le formulaire de demande de retraite de réversion comprend une liste complète des revenus à déclarer, incluant les revenus pris en compte et ceux qui ne le sont pas.
  • Déclarez tout changement de situation à votre caisse de retraite pour la réévaluation de votre dossier.

Sources utilisées : 

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/N378#

https://legislation.lassuranceretraite.fr/#/bareme?file_leaf_ref=retraite_reversion_plafond_ressource_bar.aspx

https://www.la-retraite-en-clair.fr/parcours-vie-retraite/pension-reversion-mariage-divorce-retraite/revenus-pris-compte-reversion-regimes-base-prive

https://www.lassuranceretraite.fr/portail-info/files/live/sites/pub/files/PDF/demande%20de%20retraite%20de%20r%C3%A9version.pdf

https://www.lassuranceretraite.fr/portail-info/home/retraite/retraite-reversion-veuvage/pension-reversion.html#paragraphe-5af6594a-5fba-4c16-a009-102386b6386f« 

Besoin d'un conseil ?

  • Notre consultant en expertise retraite est à votre disposition pendant un rdv sans frais et sans engagement

 

  • 95% des relevés de carrière contiennent en moyenne 6 erreurs

 

  • Faites vous conseiller sur les meilleurs dispositifs (retraite anticipée, cumul emploi-retraite, rachat de trimestres…)

FAQ

Retrouvez les réponses aux questions les plus fréquemment posées sur la retraite classées par thématiques.

Non, les deux régimes sont intimement liés lors du départ. La liquidation de votre retraite complémentaire découle de celle de votre régime de base. Si vous faites le choix de liquider votre pension de base de manière anticipée avec une décote, vous subirez automatiquement une minoration définitive et pénalisante sur vos points de retraite complémentaire.

 

Pour les indépendants, la retraite de base est structurellement plafonnée, et s’avère bien souvent insuffisante pour maintenir son niveau de vie. La retraite complémentaire s’ajustant sur des tranches de revenus nettement plus élevées, elle constitue le véritable socle de la pension globale, représentant en moyenne 70 % du montant total perçu.

 

Votre affiliation est obligatoire et dépend de votre secteur d’activité. Par exemple, les médecins dépendent de la CARMF, les experts-comptables de la CAVEC, les professions du conseil et les micro-entrepreneurs de la CIPAV, et les auxiliaires médicaux de la CARPIMKO. Les avocats disposent, quant à eux, d’une caisse entièrement indépendante, la CNBF.

 

La CNAVPL est l’organisme national qui pilote et harmonise le régime de retraite de base de l’ensemble des professionnels libéraux (hors avocats). À l’inverse, les caisses complémentaires sont des sections professionnelles spécifiques qui gèrent de manière autonome le régime complémentaire par points, en fixant leurs propres cotisations et règles de liquidation.

 

Les décrets d’application de la réforme de 2023 (article D. 351-1-10 du Code de la Sécurité sociale) fixent les conditions : retraite à taux plein dès 60 ans pour une incapacité permanente d’au moins 20 % liée à un accident du travail ou une maladie professionnelle, et départ deux ans avant l’âge légal pour une incapacité de 10 % à 19 %, sous réserve d’une exposition d’au moins 17 ans à des facteurs de risques. Un accident de trajet n’ouvre pas ce droit.

 

Cela dépend du dispositif : 50 % d’incapacité permanente (ou handicap comparable) pour la retraite anticipée pour handicap dès 55 ans ; 20 % d’incapacité permanente d’origine professionnelle pour un départ dès 60 ans ; entre 10 % et 19 % pour un départ deux ans avant l’âge légal, sous conditions d’exposition aux risques professionnels.

 

Le cadre repose sur la réforme de 2023 (taux d’incapacité requis abaissé à 50 %, suppression de la condition de trimestres validés) et, en 2026, sur le décret du 7 mai 2026. Ce décret neutralise l’effet de la suspension de la réforme : pour les assurés nés avant 1973, la durée d’assurance de référence reste celle d’avant 2023. Le départ dès 55 ans à taux plein est maintenu, sous réserve des conditions d’incapacité et de trimestres cotisés.

 

Oui. Plusieurs dispositifs permettent un départ avant l’âge légal : la carrière longue (dès 58, 60, 62 ou 63 ans selon l’âge de début d’activité), le handicap (dès 55 ans), l’incapacité permanente d’origine professionnelle (dès 60 ans) et l’inaptitude au travail (dès 62 ans). Chacun obéit à des conditions précises de taux, de trimestres et de justificatifs.

 

Cela dépend de l’option et de votre situation. Le rachat au taux seul, qui efface la décote, est généralement rentable assez vite ; le rachat taux + durée l’est beaucoup plus lentement. La déduction fiscale améliore nettement le calcul, surtout si vous êtes fortement imposé. Pour les hauts revenus, l’effet sur la retraite complémentaire peut faire pencher la balance. Un calcul personnalisé est indispensable avant de décider.

 

12 trimestres maximum sur l’ensemble de la carrière, au titre des études supérieures et/ou des années incomplètes. S’y ajoutent, sous conditions, jusqu’à 2 trimestres de stages en entreprise à tarif réduit. Dans tous les cas, on ne peut pas valider plus de 4 trimestres par an.

 

Vous n’avez pas trouvé la réponse ?

Contactez-nous pour obtenir une réponse et un accompagnement personnalisé

Pour aller plus loin

Découvrez tous nos articles pour vous aider à appréhender votre départ à la retraite.

Nos solutions

Chaque année, nous réalisons plus de 2000 accompagnements auprès de chefs d’entreprise, médecins, professions juridiques, artisans/commerçants ou salariés/cadres.

Neovia ne propose pas une solution retraite, mais plusieurs, personnalisées et adaptées à chaque profil et à chaque situation : Bilan Retraite Conseil, Expertise Retraite, Expertise de Départ…

Nos experts possèdent une connaissance pointue des régimes de retraite, des carrières complexes et des spécificités sectorielles. Ils vous apportent des résultats concrets : reconstitution de carrière, sécurisation des droits, optimisation de votre retraite et audits de relevé de carrière pour déceler les éventuelles erreurs.

 

Audit de retraite

Bilan Retraite Conseil

Réservé aux cadres et salariés, ce diagnostic personnalisé vous permet de connaître l'âge de départ optimal et le montant de vos revenus pour préparer sereinement votre retraite.

Niveau d'accompagnement

1/5

Expertise Retraite

Dirigeants, chefs d’entreprise et professions libérales, après reconstitution fidèle de votre carrière, nous analysons les dispositifs réglementaires (régimes, rachats, majorations…) permettant d’optimiser votre retraite.

Niveau d'accompagnement

3/5

Expertise Retraite à Domicile

Un service premium et confidentiel, réservé uniquement aux cadres et salariés. Sur rendez-vous, un expert Neovia vous rend visite pour une étude retraite sur mesure et individualisée.

Niveau d'accompagnement

4/5

Votre profil

Vous avez un statut de dirigeant, professions libérale, médicale ou juridique, artisan/commerçant ou cadre ?

Vous avez besoin de mieux connaître vos droits ?

Découvrez tous nos conseils et prestations associées pour vous accompagner.

Salarié

Neovia accompagne les salariés pour vérifier leurs droits et optimiser leur départ à la retraite.

Dirigeant

Neovia accompagne les dirigeants pour sécuriser et optimiser leur retraite.

Profession médicale

Neovia accompagne les médecins et libéraux pour une retraite sereine et simplifiée.

Profession libérale

Neovia aide les professionnels à y voir clair dans leur retraite grâce à une approche sur mesure.

Profession juridique

Neovia accompagne les professions juridiques avec l’expertise nécessaire pour une retraite maîtrisée.

Artisan/ Commerçant

Neovia accompagne les artisans et commerçants pour optimiser et sécuriser leur retraite.

Cadre supérieur/ Expatrié

Neovia aide les cadres aux parcours complexes à reconstituer leur carrière et optimiser leur retraite.